Вологодская область

В рамках программы планируется ввести выплату при рождении первого ребенка женщиной в возрасте до 25 лет, выплаты медикам по проекту «Защити меня сегодня» за каждую сохраненную жизнь и при рождении ребенка. Предусмотрен региональный материнский капитал «Большая семья» при рождении четвертого и последующего ребенка, субсидия на улучшение жилищных условий в случае рождения третьего или последующего ребенка. Одному из родителей – студенту в возрасте до 25 лет, при рождении первого ребенка оплатят стоимость обучения до 91 тысячи рублей. Кроме того, в регионе отремонтируют 10 женских консультаций и приобретут 121 единицу медицинского оборудования.

Дополнительные выплаты молодым воспитателям в размере 8-10 тыс. рублей введут с 1 января 2025 года в Вологодской области. Выплаты затронут около 650 человек, на это планируют направить 104 млн рублей из областного бюджета.

Новый технологичный цифровой формат отбора приоритетных проектов развития территорий. В предложенный для голосования перечень вошли объекты, поддержанные жителями при формировании Стратегии развития Вологодчины, а также объекты, вынесенные на Градсовет 2.0 по итогам встречи Георгия Филимонова с жителями, и предложения Администрации округа. Итоги голосования будут размещены на сайте "Госуслуги. Решаем вместе" и обнародованы в средствах массовой информации. На основании протокола с итогами голосования Правительству Вологодской области и органам местного самоуправления будут даны соответствующие поручения по реализации выбранных жителями проектов и мероприятий.

В регионе ввели единовременную выплату в размере 500 тыс. руб. педагогическим работникам в возрасте до 35 лет включительно, проживающим и работающим в сельской местности.

В Вологодской области реализуется новая мера поддержки молодых учителей физики, математики и информатики. Они могут претендовать на выплату в размере 1 миллиона рублей. Рассчитывать на поддержку могут учителя в возрасте до 35 лет. Согласно условиям, они должны впервые устроиться на работу в одну из школ Вологды или Череповца на соответствующую должность в период с 1 июля 2024 года до 31 декабря 2029 года. Важно, что претенденты на выплату не должны были до этого работать в любом другом образовательном учреждении региона. Чтобы получить выплату, нужно заключить трудовой договор со школой, рабочая нагрузка при этом должна составлять не менее 18 часов в неделю. Специалисту нужно будет отработать в этой школе как минимум 5 лет.

В Вологодской области школы с низкими результатами получат гранты. Грант можно потратить на цифровое и лабораторное оборудование, учебные пособия, на повышение квалификации, консультирование и стажировку руководителей и учителей. В конкурсе смогут принять участие школы, которые региональный департамент образования включил в список учреждений с низкими результатами. Контингент школы не менее 200 учеников. Сейчас документы проходят согласование. Гранты на совершенствование кадровых условий и укрепление материально-технической базы получат 20 школ, ученики которых демонстрируют низкие результаты в учебе. На эти цели выделено 60 миллионов рублей из областного бюджета. Размер гранта для каждой школы — до трех миллионов рублей.

В Вологодской области с 1 июля многодетным семьям будут компенсировать 50% платы за жилое помещение и взносов на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме. До настоящего времени многодетным семьям предоставлялись только ежемесячные денежные компенсации расходов на оплату коммунальных услуг – в размере 50 % платы за холодное и горячее водоснабжение, водоотведение, электроснабжение, газоснабжение, отопление, и 100 % платы за обращение с твердыми коммунальными отходами - в пределах нормативов потребления услуг.

По новым правилам выпускники организаций высшего или среднего профессионального образования текущего года, в том числе обучающиеся по целевому направлению от муниципальных округов, могут получить 1 миллион рублей, став участниками программы «Земский учитель». Проект предусматривает выплату единовременной компенсации в размере 1 миллиона рублей. Обязательное условие – готовность переехать на работу в сельскую местность и отработать не менее пяти лет в выбранной образовательной организации.

В рамках губернаторской программы «Стратегия 2.0» аносирован новый проект «Фасады». Для улучшения облика городов Вологды и Череповца будет проведен капитальный ремонт аварийных фасадов в комплексе с ремонтом крыш домов в границах магистральных улиц и туристических маршрутов городов. За три года будет проведен капитальный ремонт фасадов 65 многоквартирных домов в комплексе с ремонтом 30 крыш, требующих ремонта. Администрацией г. Вологды и мэрией г. Череповца уже определены перечни многоквартирных домов в границах магистральных улиц и туристических маршрутов городов, где требуется ремонт фасадов и крыш. На это в областном бюджете предусмотрено более 200 млн рублей на 2024 год, более 400 млн на 2025 год и более 400 млн на 2026 год.

В Вологодской области реализуется кадровый проект «Команда Филимонова: время лучших!». К участию в проекте приглашены талантливые и перспективные граждане РФ, обладающие высоким уровнем управленческих и лидерских качеств. Принять участие в проекте могут граждане России от 23 до 55 лет. Среди прочих требований - отсутствие неснятой или непогашенной судимости, высшее образование и наличие опыта управления не менее двух лет. В рамках конкурсного отбора участникам предстоит пройти отборочные испытания и тестирования, а также решить кейсы на проверку интеллектуальных способностей, знаний законодательства о государственном устройстве, истории Вологодской области, русского языка. Участники могут подать заявки на следующие треки: государственное управление, информационные технологии, бизнес и промышленность, инфраструктура, социальная сфера и муниципалитеты.

В регионе разработан новый проект мер социальной поддержки для медицинских работников, студентов, ординаторов. В частности, с июля размер единовременных выплат по программе «Земский доктор» и «Земский фельдшер» будет увеличен и составит от 2,5 до 3 миллионов рублей и от 1 до 1,5 миллиона рублей соответственно. Кроме того, будут введены единовременные выплаты работникам наиболее востребованных специальностей при трудоустройстве в медицинские организации Вологды и Череповца: врачам в размере 1 миллион рублей, среднему медицинскому персоналу – 500 тысяч рублей. В первые три года после окончания обучения и трудоустройства врачам всех специальностей будут предоставлены выплаты в 10 тысяч рублей ежемесячно, средним медработникам - 8 тысяч. Студенты, обучающиеся по целевому направлению с последующим трудоустройством в медорганизации Вологодской области, будут получать ежемесячные выплаты до 6 тысяч рублей, ординаторы - 8 тысяч рублей. Компенсация суммы оплаты ординатуры увеличится до 300 тысяч рублей.

На Вологодчине стартует новая программа губернатора «Безопасное село» в рамках проекта «Стратегия 2.0». Она направлена на комплексное решение проблем, связанных с обеспечением пожарной безопасности на сельских территориях. Программа рассчитана на ближайшие пять лет. На реализацию в областном бюджете предусмотрено 907 миллионов рублей. В рамках проекта работа будет вестись по трем направлениям. В первую очередь, запланирован ремонт неисправных пожарных водоисточников. Кроме того, благодаря проекту в течение пяти лет планируется замена всех пожарных автомобилей со сроками эксплуатации более 40 лет. Третье направление новой программы главы региона - ремонт и утепление фасадов пожарных депо, расположенных в сельской местности. В результате реализации нового проекта не менее 500 сельских населенных пунктов будут обеспечены достаточным противопожарным водоснабжением.

Направить обращение по поводу работы управляющей компании вологжане могут через платформу обратной связи. О расширении функционала ПОС заявлено на оперативном совещании, которое провел врио губернатора Георгий Филимонов. В пилотном режиме к проекту присоединятся шесть управляющих компаний из Вологды и три из Вологодского округа. На стендах организаций будут размещены QR-коды, отсканировав которые, граждане смогут перейти на соответствующую страницу ПОС. Отрабатывать жалобы будут специалисты управляющих компаний и Государственной жилищной инспекции. Сообщения от граждан будут учитываться при составлении рейтинга УК.

Студентам из многодетных семей, впервые получающим среднее профессиональное образование на территории Вологодской области, установлена ежегодная компенсация стоимости их обучения. Её размер составляет 50% от стоимости годового обучения, но не более 50 тысяч. Мера поддержки затронет студентов очной формы обучения на платной основе. Компенсация будет предоставлена при условии успешной аттестации за один учебный год или итоговой аттестации по завершении обучения. Воспользоваться льготой смогут не только студенты, поступившие на первый курс обучения в 2023-2024 году, но и обучающиеся на последующих курсах.

В регионе будут введены дополнительные выплаты по 8 тысяч рублей преподавателям со средним образованием и по 10 тысяч рублей – педагогам с высшим образованием, работающим на селе. Дополнительно с 1 июля 2024 года заработные лаборантам и прочему персоналу будут увеличены на 10%.

В Вологодской области в 4,5 раза увеличены вознаграждения учителям за подготовку призеров и победителей международных предметных олимпиад и всероссийской предметной олимпиады школьников. В частности, призовая выплата за подготовку победителя международной предметной олимпиады увеличена с 150 до 700 тысяч рублей. В случае, если учащийся занял 2 или 3 место в международной олимпиаде, подготовившему его педагогу выплатят 500 тысяч рублей. За 1 место учащегося во всероссийской предметной олимпиаде школьников педагог получит 500 тысяч рублей. За подготовку победителя регионального этапа сумма вознаграждения составит 100 тысяч рублей.

Новым губернаторским спецпроектом программы "Стратегия 2.0" станут "Умные остановки". Благодаря проекту остановки общественного транспорта будут максимально соответствовать современным требованиям. На каждой из них будет размещён экран, на который выводится информация о прибытии транспорта, а также актуальное расписание движения автобусов, трамваев и троллейбусов. Для удобства граждан на «умных остановках» установят USB зарядные устройства и точки доступа Wi-Fi. Кроме того, все они будут оснащены системой видеонаблюдения и кнопкой вызова экстренных служб для обеспечения безопасности. На их оснащение предусмотрено более 800 миллионов рублей из областного бюджета. Всего планируется установить 400 таких остановок: 200 в Вологде и 200 в Череповце.

Ежемесячную выплату в размере 10 тысяч рублей предлагают установить для медиков, работающих в школах Вологды. Для этого нужно иметь определенный уровень квалификации и отработать в школе не менее 39 часов в неделю. Данные меры поддержки предлагается установить врачам-педиатрам, врачам по гигиене детей и подростков, фельдшерам, медицинским сестрам. Планируется, что они будут распространяться на уже работающих в школах медиков, а также на вновь пришедших специалистов.

Для сотен маленьких деревень и поселков региона одна из главных проблем – отсутствие магазинов где продаются продукты и предметы первой необходимости. Многие торговые точки закрылись из-за нерентабельности. Чтобы сохранить работающие магазины врио губернатора Георгий Филимонов представил новую программу поддержки. В ее рамках для социально значимых магазинов в сельской местности будет введена субсидия в размере 50% на горюче-смазочные материалы, необходимые для перевозки продукции. Это позволит сохранить торговые точки в 320 населённых пунктах и около 500 рабочих мест на селе.

Это пилотный проект, в рамках которого безработный вологжанин получает возможность бесплатно пройти образовательную программу по наиболее востребованным специальностям. Услуга подойдет жителям области, у которых отсутствует необходимая квалификация для устройства на работу, или тем, кому необходимо изменить уже полученную квалификацию. Социальный сертификат выдается в отделении занятости населения по месту регистрации одновременно с направлением на обучение. В рамках пилотного проекта реализуются сразу две задачи – обучение и последующее трудоустройство вологжан, а также закрытие потребностей регионального рынка труда. Образовательная программа выбирается из утвержденного перечня, который сформирован в соответствии с заявками образовательных организаций, а также исходя из запроса работодателей. В список образовательных программ на 2023 год включены такие направления, как повар, маслодел, водитель погрузчика, столяр, сварщик, электрик, web-дизайнер.